A céges csapatépítők világa 2025-ben látványosan átalakult. A vállalatok ma már nem csak egy közös programot szeretnének, hanem olyan élményeket, amelyek feltöltenek, inspirálnak és közelebb hozzák egymáshoz a kollégákat. A hangsúly az együttműködésen, a kreatív energiákon és a közös élményeken van — mindezt pedig egyre változatosabb formában keresik a csapatok.
Az év végi időszakban a legtöbb munkahelyen nincs különösebb leállás. Sőt, valószínűleg több is a teendő és a munkatársakkal történő közös évbúcsúztatás kihívásokkal járhat. Azonban az ünnepi légkör kialakítása hozzájárulhat a munkahelyi kapcsolatok minőségének javításában, a csapatmunka erősítésében.
A karrierváltás egy nagy lépés, és sok tényezőt kell figyelembe venni ahhoz, hogy a végén úgy érezzük, megérte az áldozatokat. Ezért, akinek ilyen törekvései vannak, vértezze fel magát olyan praktikákkal, amelyek segítségére lehetnek a karrierváltás folyamatában.
Aki azt gondolja, hogy a videójátékozás értelmetlen időtöltés csupán, most kapaszkodjon meg! Egy kutatás szerint úgy is lehetne, jobban mondva kellene erre a szórakozási lehetőségre gondolnunk, mint nyelvtanulást kiegészítő “módszerre”!